Accompagner les entreprises et les collectivités
L’Institut Astrée offre son expertise du développement des compétences relationnelles dans le monde de l’entreprise et auprès des organismes de Service Public. L’Institut Astrée place les compétences relationnelles au cœur de la prévention des risques psychosociaux et de la santé au travail. Nos interventions, depuis plus de 20 ans, sont centrées sur la création et le maintien du lien interpersonnel dans une organisation globale et systémique.
Vous souhaitez être accompagné ?
Contactez-nous dès à présent
Découvrez nos formations pour prévenir les risques psychosociaux
FORMATION
Présentiel / A distance
Les risques psychosociaux : Connaitre, prévenir, agir
Permettre aux managers, encadrants, chefs de service, chefs de projet et aux acteurs RH de se familiariser avec les RPS pour être acteurs dans leur fonction sur cette thématique.
FORMATION
Présentiel / A distance
Évaluer la charge de travail pour mieux la gérer
Améliorer la compétence des managers, encadrants, chefs de service, chefs de projet et des acteurs RH à gérer la charge de travail de leurs équipes en l’évaluant en amont.
FORMATION
PRÉSENTIEL / A DISTANCE
Télétravail, management et risques psychosociaux
Adapter sa posture et sa pratique managériales aux spécificités du télétravail et des risques psychosociaux en situation de télétravail.
FORMATION
Présentiel / A distance
Faire face aux conflits au sein d'une équipe
Anticiper, gérer et résoudre les conflits en équipe pour gagner en sérénité au quotidien
FORMATION
FORMAT COURT A distancE
La gestion du stress et des émotions au quotidien
Mobiliser au mieux ses propres ressources et gérer ses émotions pour faire face aux situations professionnelles stressantes.
FORMATION
PRÉSENTIEL
L'intelligence émotionnelle au travail
Se familiariser avec les émotions et l’Intelligence Emotionnelle dans un contexte de travail
AUTRES THEMATIQUES
SUR DEMANDE
A votre demande, nous pouvons proposer des modules portant sur les thématiques suivantes, en lien avec la prévention des risques psychosociaux :
- L’évaluation des RPS et la mise en place d’action de prévention
- Référents agissements sexistes et harcèlement sexuel
- L’accompagnement des collaborateurs fragilisés
- La santé mentale au travail
- Le changement et l’accompagnement du changement
- L’écoute et la relation humaine pour manager
- Le stress des managers
Soumettez nous vos besoins !
Ils nous font confiance !
Nos formations en chiffres
94%
de participants satisfaits
93
sessions
850
participants
Données 2020
Découvrez nos solutions d'accompagnent et de conseil
Conseil
Diagnostic, plan de prévention RPS et transcription DUER
Conseil
Création et animation d’un dispositif de relais d’écoute.
Accompagnement
Lignes téléphoniques dédiées : Astrée Sur Demande, des écoutants au bout du fil.
Accompagnement
Permanences « Écoute et accompagnement » sur site.
Accompagnement
« Sophrologie en entreprise »
Vous souhaitez vous former sans contraintes ?
L’Institut Astrée adapte ses contenus, en fonction de vos besoins, au distanciel. En classes virtuelles collectives, sur de courtes séquences, vous alliez confort et montée en compétences !